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工作压力困扰中国经理人           
工作压力困扰中国经理人
作者:佚名 文章来源:中国企业管理网 点击数: 更新时间:2008-4-18 22:17:51

  站在宾馆的窗前,望著北京灯火阑珊的夜色,邱云有一种想跳下去的冲动:活著太艰难了,跳下去就一了百了。“滋滋滋……”,下意识地,邱云从口袋里把震动的手机拿出来,是儿子晓军打过来的,问她身体最近怎么样,公司的资金周转问题解决没有,是不是真的要离婚……

  邱云今年 41 岁,女性,企业家,她领导著中国西部一家颇具规模的民营企业。每一天,邱云都要工作 12 个小时以上,基本上没有周末。由于经常不按时吃饭,她很久以前就患上了胃病,整个身体长期以来一直处于“疲于应付”的状态。尤其是三年前发现丈夫有外遇之后,邱云更觉得力不从心了,不仅是精力不够,而且胃病也越来越严重,企业也逐渐地走下坡路。为了排解越来越大的压力,邱云不时独自开车到一个偏僻山谷中独处,甚至找一个庙宇独自住上一两个月。2003 年 8 月 4 日,韩国企业家郑梦宪跳楼自杀,邱云看到这则新闻时心里一惊,这是不是自己也会走的路呢?

  邱云面对的压力,在中国经理人中决不是极个别的现象。伴随著中国经济的高速增长和市场化进程一步步深入,中国人承受的工作压力也越来越大。最近财富(中文版)完成的一项调查(《压力与健康──中国高级经理人压力状况调查》)显示,近 70% 的经理人觉得自己压 力较大或者极大。这项迄今为止规模最大的“压力调查”涉及 5,000 名经理人,反馈率超过 30%。绝大多数的经理人认为压力已经对工作和生活带来众多负面影响,其中 48% 的人认为导致工作效率降低,30% 认为导致对工作缺乏兴趣,42% 认为导致出现失眠或其他睡眠问题,40% 认为导致消极情绪产生。

  令人欣慰的是,不少经理人开始采取行动,通过各种方式解决压力的困扰。29 岁的刘亦君,男性,原本在欧洲工作,但 2003 年公司有一个到北京工作的机会,刘欣然回国。接受财富(中文版)采访时,刘回国工作仅三个月,“国内的工作节奏比国外快很多,工作量也大很多,职责分工也不像国外那么明确。在国外基本上能准点下班,而在国内经常要加班,我现在觉得每天的时间都不够用。”刘亦君认为目前中国对个人时间的保护做得不是很好,大多提倡“公司利益至上”。回国工作以前,刘亦君每年也会回国几次,每次都会召集国内的好友聚会,但他回到北京工作后,发现连见那些在同一个城市里的朋友都不是那么容易。回国后不久,刘开始暴饮暴食,虽然明知这样不好,但却控制不住自己,于是他求助于专业的心理咨询师。“我在欧洲呆过,知道压力是个大问题,所以处理大问题应该找专业机构”,刘亦君说。


文章录入:中国企业管理者    责任编辑:中国企业管理者 
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